公司治理運作情況

(一)民國114年度公司治理推展情形如下：

    1.每年定期向董事會報告公司治理評鑑結果：已於民國114年8月向董事會提報公司113年公司治理評鑑結果。

　2.依董事個別需求，安排董事每年之進修課程。

　3.為董事投保董事責任保險，最近一期投保金額3,000仟美元，投保期間為114/01/01~114/12/31。

　4.協助安排獨立董事與簽證會計師及稽核主管之溝通會議，民國114年度共計召開4次，以落實內稽內控制度，溝通情形摘要公布於本公司網站投資人關係之公司治理專區，獨立董事與稽核主管溝通情形如年報。

　5.民國114年11月召開實體法說會，亦可至公開資訊觀測站查詢最近期法說會資料。

　6.為確保誠信經營守則之落實，本公司訂定「誠信經營守則」。

　7.完成民國114年度董事會及審計委員會以及股東會之議事錄製作。

　8.完成民國114年度董事會及其功能性委員會自我績效評估，評估結果業已揭露於公司網站。

 

(二) 對本公司內部同仁之公司治理宣導：

　1.本公司已訂定公司治理實務守則經111.05.11董事會通過，並公告內部同仁知曉。

　2.以內部人持股轉讓零違規為目標，除每月定期發送通知及要求內部人通報持股異動外，並持續發送相關規定及常見違規態樣給所有內部人。